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          超過50歲女工被公司辭退有補償嗎

          更新時間:2021-03-09 13:10:31人瀏覽
          問題描述:
          超過50歲女工被公司辭退有補償嗎
          2位律師解答
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          用人單位解除合同的經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
          這里所稱的月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資,按應發工資計算。
          2021-03-09 13:05:56
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          已幫助151907人 · 響應時間 平均3分鐘內
          被公司違法辭退的,勞動者可以要求支付賠償金;根據《勞動合同法》第四十七條規定,經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
          2021-03-09 13:10:31
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