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          勞動(dòng)合同違約金條款怎么寫

          法律快車官方整理 更新時(shí)間: 2018-06-21 15:20:21 0人瀏覽

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          勞動(dòng)合同違約,是指勞動(dòng)合同的一方當(dāng)事人故意或過失違反勞動(dòng)合同,致使勞動(dòng)合同不能履行或不能完全履行的行為。違反勞動(dòng)合同約定的行為,應(yīng)根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的法律后果。除了用人單位為勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的和競(jìng)業(yè)限制要求這兩種情形以外,用人單位不得與勞動(dòng)者約定由勞動(dòng)者承擔(dān)違約金。
          勞動(dòng)合同違約金條款怎么寫

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